公司舉辦老204國道路面改善工程項目經理競聘會 |
添加日期:2020-4-20 |
為進一步規范公司對項目經理的管理,完善項目管理制度,調動項目經理的積極性、主動性,增強企業綜合競爭力。2020年4月19日下午3:00時,如皋市老204國道路面改善工程項目經理競聘會在公司二樓大會議室隆重召開。公司經營層、中層領導及部分管技人員共50余人參加會議。 會議由副總經理楊文彬主持。楊總指出:這是公司首次召開這樣的競聘活動,是公司內部項目管理模式的一次重大轉變和創新嘗試,通過競聘變“要我做”為“我要做”,充分發揮人員主觀能動性,提高工程建設項目管理水平,高質量、高效率的完成項目工程建設目標。 接著,副總經理王兵做競聘活動動員。他提出本次活動旨在:一、激發組織活力,挖掘個人潛能;二、全面落實項目經理責任制;三、進一步明確項目責權利;四、培養一流的管理團隊;五、更好地形成路翔競爭文化。 隨后,總工程師兼工程事業部部長成志軍從工期要求、安全生產、成本控制質量控制等模塊逐條解讀項目實施考核細則及責任制方案。5名參加競選的項目經理按照抽簽順序,從人員組織、成本管理措施、工期計劃、施工中的重難點等方面著手進行應聘演講。 最后,董事長周紅梅強調:公司為有夢想的年輕人提供施展才華的舞臺,每個人要有奮斗的目標,要有向上的動力,要會學習、會工作、會思考并付諸行動,與企業同頻共振。當前形勢非常嚴峻,我們一定要有強烈的危機感;公司將針對各條塊的不同特點,區分以客戶為中心和以產品為中心,優化細化組織架構,不斷調整完善工作流程,全面落實目標責任制,強化各項基礎管理,降本增效,打造一支懂技術、會管理、善經營的一流管班團隊。 ![]() |
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